МБОУ лицей № 104 г. Минеральные Воды
г. Минеральные Воды
  • Наставничество

    НАСТАВНИКИ

    ДЛЯ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ

                                                                        

    Уважаемый житель Минераловодского округа!

    Если Вы добрый, отзывчивый и неравнодушный Человек!

    Желаете стать примером жизни, поведения и ценностей для детей,

    оказавшихся в трудной жизненной ситуации.

    Имеете стремление оказать несовершеннолетнему личностную поддержку, мотивировать и ободрять, укрепляя его внутренние ресурсы и помогая раскрыть его сильные стороны.

    Обладаете гибкостью мышления, коммуникацией и толерантностью.

    Предлагаем Вам реализовать себя в качестве

    Наставника для несовершеннолетних.

    Наставничество – это волонтерский вид деятельности с подростками «группы риска», которые остро нуждаются в понимании, помощи и поддержке.

    Основная цель Наставника – формирование у несовершеннолетнего ценностей, необходимых для успешной социализации, законопослушного поведения, мотивации к получению образования и ведению здорового образа жизни.

    Для этого Вам необходимо зарегистрироваться на крупнейшей платформе для добрых дел DOBRO.RU или обратиться в Комиссию по делам несовершеннолетних и защите их прав Минераловодского муниципального округа Ставропольского края по адресу:

    г. Минеральные Воды, пр. Карла Маркса, 56, с 09.00 до 13.00 и с 14.00 до 18.00

    телефон +7 (87922) 6-35-58, e-mail: kdnmgo@yandex.ru

    Распоряжение Минпросвещения "Об утверждении целевой модели наставничества"

    ПАСПОРТ национального проекта "Образование"

    Приказ МО СК "О целевой модели наставничества"

    О создании Ассоциации педагогов - наставников Ставропольского края

    ПОЛОЖЕНИЕ об Ассоциации педагогов-наставников Ставропольского края

    Программа реализации целевой модели наставничества

    Положение о наставничестве

    Методические рекомендации по разработоке и внедрению системы наставничества педагогических работников в образовательных организациях

    Приказы о закреплении наставников

    Приказ О наставничестве 2022 Жигальцова ИА-Абдулов А.pdf (скачать)

     Приказ о наставничестве 2022 Спинко ОН - Нарыжная ЮН.pdf (скачать) 

     Приказ О наставничестве 2022г Кайзер ЛЭ-Атавова ВВ.pdf (скачать)

     Приказ о наствничестве 2023г Ерёмина АЮ-Моисеева А.pdf (скачать)

     Приказ о закреплении наставников в 2023-2024 учебном году.pdf (скачать)

     Приказ о закреплении наставников в 2024-2025 учебном году.pdf (скачать)

     Приказ о закреплении наставников в 2025-2026 учебном году.pdf (скачать)

    Целевая модель наставничества

    Цель ЦМН ПР ОО

    создание системы правовых, организационно-педагогических, учебно-методических, управленческих, финансовых условий применения наставничества в общеобразовательных организациях, для обеспечения непрерывного профессионального роста и профессионального самоопределения, взаимообогащения, личностного развития педагогических работников, самореализации и закрепления молодых/начинающих педагогов в профессии

    Задачи ЦМН ПР ОО

    • способствовать формированию единого научно-методического сопровождения педагогических работников
    • содействовать развитию механизмов формирования персональной траектории профессионального развития педагога
    • оказывать помощь в реализации различных форм наставничества и содействовать развитию стратегических партнерских отношений в сфере наставничества
    • содействовать увеличению числа закрепившихся в профессии педагогических кадров, путем формирования условий для эффективного обмена личностным, жизненным и профессиональным опытом

    Принципы ЦМН ПР ОО

    • принцип научности
    • принцип признания способности личности к саморазвитию, стремления ее к самосовершенствованию
    • принцип системности и стратегической целостности
    • принцип легитимности
    • принцип обеспечения суверенных прав личности
    • принцип добровольности, соблюдения прав и свобод учителей, свободы выбора
    • принцип полифункциональности, учета многофакторности
    • принцип вариативности
    • принцип аксиологичности
    • принцип личной ответственности
    • принцип индивидуализации и персонализации наставничества
    • принцип равенства

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie», чтобы пользоваться сайтом было удобнее. Вы можете запретить обработку cookies в настройках браузера. Подробнее в Политике